Charte RGPD

La présente Charte a pour objet de vous informer de l’usage que nous faisons des données à caractère personnel que nous recueillons lors de votre adhésion, via les fiches syndicales que vous nous adressez, lors de votre participation aux stages que nous organisons et lors de vos visites sur notre site internet national accessible à […]

POUR UN BON FONCTIONNEMENT DES INSTANCES

CONFLITS POSSIBLES En cas de conflit, de refus ou de négligence de la part du chef d’établissement, vous devez d’abord établir un constat des faits, demander une rencontre avec le chef d’établissement pour formuler vos exigences. Faites inscrire les manquements (délais non respectés, documents non communiqués ou insuffisants, non-information du CA après des décisions prises […]

Déclaration de la FSU au Conseil Supérieur de l’Éducation du 20 janvier 2022

Ce CSE se déroule à nouveau dans un contexte sanitaire très compliqué. Le système éducatif subit la 5ème vague du COVID de plein fouet, et les personnels de l’Éducation nationale et de l’Enseignement supérieur sont mis à rude épreuve pour maintenir les établissements ouverts en mode très dégradé. Le nombre de cas positifs et de […]

Communiqué intersyndical : DÉRÉGULATION DES PFMP

LE MINISTÈRE POURSUIT SES ATTAQUES CONTRE LES PROFESSEUR·ES DE LYCÉE PROFESSIONNEL Communiqué intersyndical CGT Educ’action, SNUEP-FSU, SNALC, Sud Education, CNT Education S’appuyant sur un rapport de l’Inspection générale et bien qu’il s’en défende, le ministère porte le projet de déréguler complètement les périodes de formation en milieu professionnel (PFMP) au mépris de nos statuts, des […]

Covid-19 et situation des personnels vulnérables à partir du 27 septembre 2021

Mise à jour au 21 septembre 2021 Les mesures ci-dessous entrent en vigueur à compter du 27 septembre 2021. Le décret 2021-1162 du 8 septembre 2021 abroge le décret du 10 novembre 2020. L’article 1er du décret 2021-1162 et la circulaire Fonction publique du 9 septembre 2021 distinguent deux situations : les agent·es sévèrement immunodéprimé·es1 bénéficient d’une […]

Pour un plan d’urgence dans l’éducation pour les postes, les salaires, l’amélioration des conditions de travail

Appel à se mobiliser dès la rentrée, à se mettre en grève le 23 septembre et à préparer la mobilisation interprofessionnelle L’École a été soumise à rude épreuve et les personnels ont terminé l’année dans un état de fatigue rarement atteint. La rentrée 2021 est de nouveau marquée par le manque d’anticipation et la confusion […]