Déclaration FSU
Le gouvernement vient d’annoncer une prime « inflation » de 100 € pour les personnes dont le revenu est inférieur à 2 000 € nets, prétendant ainsi répondre, en urgence, à l’envolée des prix du carburant. La FSU rappelle que cette indemnité ne répond en rien à la réalité de l’envolée des prix sur beaucoup de produits de première nécessité, soulignant par exemple que pour une rémunération nette de 2 000 €, les 3 % d’inflation prévus pour la période 2021 2022, aboutissent à une perte de pouvoir d’achat mensuelle équivalente à 60 €. Cette indemnité présente un caractère profondément inégalitaire : par exemple, un couple d’agents ou de salariés percevant chacun 1 950 € nets par m ois avec deux enfants à charge percevrait un total de 200 € tandis qu’un·e parent·e isolé·e avec trois enfants à charge et gagnant 2 050 € par mois ne percevrait… rien (…) Lire la suite
Vœu unitaire – Éducation prioritaire
Les organisations syndicales représentatives FSU, UNSA, FO, Sgen-CFDT, CGT et SNALC, rappellent leur exigence que tous les personnels (AED et AESH inclus) exerçant en éducation prioritaire perçoivent l’indemnité afférente.
Rien ne justifie de faire un distinguo entre les différentes catégories de personnels exerçant en éducation prioritaire.
Nos organisations dénoncent l’argumentation du ministre, pour refuser cette indemnité aux AED et aux AESH lors de l’examen parlementaire du projet de loi de finances. En invoquant d’autres mesures générales pour les AED et les AESH, le ministre a éludé le sujet de l’injustice faite aux AED et AESH qui exercent en Éducation prioritaire. Ils et elles sont écartées de l’indemnité éducation prioritaire qui reconnaît pourtant l’exercice spécifique dans ces écoles et établissements.
Les organisations syndicales représentatives FSU, UNSA, FO, Sgen-CFDT, CGT et SNALC, exigent l’attribution immédiate de l’indemnité relative à l’éducation prioritaire à tous les personnels qui exercent en éducation prioritaire.